Unser Angebot

Schulungen für den Einstieg in die Betriebsratsarbeit. Für jedes Betriebsratsmitglied erforderlich, sodass der Arbeitgeber die Kosten trägt.

EWALD & Partner GbR - Betriebsrat Seminar

Einführung in das Betriebsverfassungsrecht

Die Grundlage für eine erfolgreiche Betriebsratsarbeit.

EWALD & Partner GbR - Arbeitsrecht im Betriebsrat

Grundlagen des Arbeitsrechts

Arbeitsrechtliche Grundlagen für Betriebsräte- praxisnah & verständlich!

Arbeitsschutz

Grundlagen des Arbeitsschutzes

Alles rund um die körperliche und psychische Gesundheit im Betrieb – Prävention & Intervention.

EWALD & Partner GbR - SBV Wahl

SBV-Wahl

Das Seminar verschafft Ihnen einen guten Überblick über die rechtlichen Rahmenbedingungen und die unterschiedlichen Wahlverfahren. 

EWALD & Partner GbR - JAV Wahl 2022

JAV-Wahl

Wie ihr die Wahl der Jugend- und Auszubildendenvertretung erfolgreich über die Bühne bringt, lernt ihr bei uns ganz praxisnah.

EWALD & Partner GbR - Ersatzmitglieder

Ersatzmitglied im Betriebsrat

Der Überblick über die Grundlagenseminare (BetrVG, Arbeitsrecht, Arbeitsschutz) für neu gewählte Ersatzmitglieder.

EWALD & Partner GbR - Auffrischungsseminar BRI, II & III

Auffrischung BRI, II & III

Sie haben die Grundlagenschulungen bereits vor längerer Zeit besucht und brauchen eine Wiederholung? Dann sind Sie hier richtig!

EWALD & Partner GbR - Aufgaben

Protokoll- und Schriftführung

Wie Sie Protokolle schnell und rechtssicher erstellen und digital verfügbar machen, lernen Sie in dieser Schulung.

EWALD & Partner GbR - Verhandeln im Betriebsrat

Klausurtagungen

Die beste Wahl, um sich als BR-Team neu aufzustellen, Ziele zu bestimmen und die Basis für eine erfolgreiche Zusammenarbeit zu legen.

Ihr Schulungsanspruch

Hier finden Sie mehr zu Ihrem Anspruch auf Schulungen

EWALD & Partner GbR - Schulungsanspruch
EWALD & Partner GbR - Schulungsanspruch

Ihr Schulungsanspruch

Hier finden Sie mehr zu Ihrem Anspruch auf Schulungen

Video Konferenz

Online-Betriebsversammlung

Rahmenbedingungen optimieren

Webinarformat testen

Webinare bei EWALD & Partner

EWALD & Partner GbR - Kostenlos-BR-Sprechstunde

Offene Betriebsratssprechstunde

Schnell offene Fragen klären

Inhouse Schulungen

Für Ihr Gremium konzipierte Schulungen

EWALD & Partner GbR - Inhouse Angebote
EWALD & Partner GbR - Inhouse Angebote

Inhouse Schulungen

Für Ihr Gremium konzipierte Schulungen

Seminare nach Funktion

Willkommen bei Ihrem Anbieter für Betriebsrat Seminare!

Unsere Betriebsrat Seminare machen Sie fit, damit Sie in schwierigen Situationen die Interessen Ihrer Kolleg*innen kompetent vertreten können!

In unseren Betriebsrat Seminaren und Webinaren lernen Sie, wie Sie einen Betriebsrat gründen, Betriebsratswahlen durchführen und Ihre Aufgaben als Betriebsrat qualifiziert wahrnehmen. So können Sie Ihre Betriebsratsarbeit voranbringen. Egal, ob Grundlagenseminare zum Betriebsverfassungsrecht/Betriebsverfassungsgesetz, Arbeitsrecht, Arbeits- und gesundheitsschutz, zur Auszubildendenvertretung (JAV) oder Spezialseminare, wie Betriebsrat 4.0, Sozialplan oder Konfliktmanagement – bei uns finden Sie das passende Betriebsrats Seminar.

Auf Wunsch richten wir Ihr Wunschseminar auch gerne bei Ihnen vor Ort als Inhouse-Seminar aus. Unser Seminarangebot erfüllt alle Qualitätsstandards der Weiterbildung Hamburg e. V.

Unser Kernteam

Neben unserem Netzwerk aus über 40 sorgfältig aus praxiserfahrenen Anwälten, Juristen, HochschullehrerInnen und Verbandsvertretern ausgewählten ReferentInnen für die Betriebsrat Seminare besteht unser Kernteam aus:

EWALD & Partner GbR - Uwe Ewald

Uwe Ewald

Jurist seit mehreren Jahrzehnten, mit arbeits- und betriebsverfassungsrechtlichen Schwerpunkt

EWALD & Partner GbR - Klaus Schomacker

Klaus Schomacker

Zertifzierter Coach mit 20 Jahren Erfahrung als Betriebsratsvorsitzender.

EWALD & Partner GbR - Felicitas Lindberg

Felicitas Lindberg

Kommunikations- und Organisationsexpertin. Zentrale Ansprechpartnerin.

Über uns

Ein starker Partner

Wir unterstützen Sie, wenn Sie Hilfe benötigen und nicht nur während der Schulungen. Als erfahrener Partner begleiten wir Sie bei Ihrem Betriebsratsamt.

Optimale Lernbedingungen

Kleine Gruppengrößen, erfahrene Referenten*innen und Schulungsunterlagen, die auf Lernkonzepten aufbauen, ermöglichen einen maximalen Nutzen und bringen Ihren Betriebsrat voran.

Zertifizierte Seminare

Bereits seit 10 Jahren sind wir eine zertifizierte Bildungseinrichtung der Weiterbildung Hamburg e. V. und erfüllen Ihre Qualitätsstandards.

Keine Seminarkürzung

Für die Grundlagenseminare stehen Ihnen jeweils 4 Seminartage zu. Bei uns erhalten Sie die Schulungen in voller Länge, um für Ihre Arbeit bestmöglich vorbereitet zu sein. Seminare, die voranbringen.

Kundenstimmen

Vielfältig, wie Hamburg: Unsere Kunden sind interessierte und engagierte Betriebsräte aus den unterschiedlichsten Branchen und Betrieben. Wir bedanken uns für das entgegengebrachte Vertrauen!

Unsere Teilnehmer sind begeistert!

Die Qualitätssicherung unserer Betriebsrat Seminare ist für uns eine Herzensangelegenheit. Umso mehr freut es uns, dass wir exzellente Rückmeldungen von unseren Teilnehmenden erhalten!

3.7/5

Von der fachlichen und pädagogischen Qualifikation unserer ReferentInnen

3.6/5

Von den abwechslungsreichen und anschaulichen Methoden

3.6/5

von der Erfüllung Ihrer Erwartungen an das Seminar

Weiterbildung Hamburg e.V. Siegel_2

Betriebsrat Schulungen für die Praxis

Die Betriebsrat Seminare der EWALD & Partner GbR erfüllen seit Jahren die Qualitätsstandards der Weiterbildung Hamburg e. V.

Wir garantieren dadurch, dass Erlerntes auch im Leben und im Berufsalltag ankommt – durch die Berücksichtigung von Lernvoraussetzungen und Lerninteressen, individuellen Bedarfen  und sozialen und kulturellen Lebensverhältnissen.

Kundenauswahl

Betriebsratsarbeit - Blog

Antworten auf Ihre Fragen rund um die Betriebsratsarbeit, den Sozialplan oder das betriebliche Gesundheitsmanagement

Sie haben Fragen?

Wir sind für Sie da!

Felicitas Lindberg
040 - 81 96 10 66
Mo - Fr 9:00-17:00

Kontaktiere uns

Unser Webinar Bestseller:

Einführung in das Betriebsverfassungsgesetz I

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